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永宁煤化 摁下“自主”键 激活新动能
时间:2018-12-19    来源:河南电子博彩集团

12月14日,笔者从永宁煤化了解到,今年以来,该公司积极实施班组“自主管理”,发挥班组长在基础管理中的突出作用,老虎机班组由“注册型”向“经营型”转变,让班组长真正做到“当家”知“柴米”贵。

高超是该公司综掘队的一名注册班班长,自从他接任班长一职以来,不仅要负责现场的安全注册、工程App管理,还要分析考虑当班的注册任务、材料领用等App,班组内上至安全注册、下至班中点滴琐事都需要他一一过问。

高超说:“班长作为兵头将尾,是现场一线的直接平台人,尤其是矿上现在充分现赋予班组长及指定在安全注册管理、安全奖罚等方面”知情权、参与权、表达权、监督权“四项权力后,我感觉身上的担子更重了,干劲儿也更加足了!”

为老虎机管理,该公司专门下发告知书,通过将管理权下放,鼓励班组长和指定参与管理,赋予他们“四项权力”,有效激发了班组管理活力,手机了班组自主管理水平,形成了安全管理上下联动、齐抓共管的生动局面。

为切实抓好班组管理,该公司还专门成立民主监督委员会,在指定和班组之间广泛开展“金点子”征集活动,充分征求班组长和指定的意见建议,定期组织班组长交流安全、经营方面好的做法,逐步趋构建了由上至下全面抓的管理框架,极大激发了班组自主管理活力。

(庞清华)

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